Transformation manufacturière : l’innovation pour vaincre la pénurie de main-d’oeuvre

Kinova, un leader québécois dans la robotique médicale et industrielle, investira tout près de 100 millions de dollars pour le développement de nouvelles solutions robotisées d’automatisation, en plus de transformer ses installations et ainsi augmenter sa capacité de production. Résultat? Des systèmes 4.0 innovateurs, une usine plus performante… et des employés mieux valorisés. Les apprentissages qu’a fait Kinova dans l’élaboration de ce plan de transformation alimenteront vos réflexions sur l’importance d’avoir une stratégie robotique claire au sein de votre organisation, tout en misant sur une culture d’entreprise qui place le mieux-être des équipes au cœur des efforts d’innovation.

Grâce à cette conférence, présentée par Charles Deguire, président-directeur général et cofondateur de Kinova, apprenez comment la haute direction et ses 275 employés ont réussi à diminuer les tâches qui n’avaient pas de valeur ajoutée pour augmenter l’efficacité de ses opérations, tout en maintenant la qualité de ses produits malgré la pénurie de main-d'œuvre. Constatez du même coup comment l’entreprise accélère sa conquête de marchés internationaux grâce à ses robots innovants en se donnant comme mission de réduire les inefficacités pour libérer le plein potentiel des employés, et ce, à travers le monde.

· Mesurez les impacts positifs d’une stratégie « robotique » performante

· Apprenez comment intégrer vos employés tout au long du processus d’implantation

· Découvrez les principales retombées pour les entreprises qui se lancent dans l’aventure